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	<title>調査項目 &#8211; 企業調査・個人信用調査なら【アイヴィサービス法人営業部】</title>
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		<title>バックグラウンドチェック・採用調査</title>
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		<dc:creator><![CDATA[ivhoujin]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 27 Nov 2019 01:10:16 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[調査項目]]></category>
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					<description><![CDATA[バックグラウンドチェック 面接で良いなと思い採用したが、期待していた人材では無かった… 中途で採用した人物が、社内で頻繁にトラブルを起こす人物だった… 履歴書や職務経歴書に書かれている内容が本当なのか調べたい… 前職の退 [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h2>バックグラウンドチェック</h2>
<p><img fetchpriority="high" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_001.jpg" alt="バックグラウンドチェック" width="850" height="525" class="alignnone size-full wp-image-294" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_001.jpg 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_001-300x185.jpg 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_001-768x474.jpg 768w" sizes="(max-width: 850px) 100vw, 850px" /></p>
<ul class="pink_check">
  <li>面接で良いなと思い採用したが、期待していた人材では無かった…</li>
  <li>中途で採用した人物が、社内で頻繁にトラブルを起こす人物だった…</li>
  <li>履歴書や職務経歴書に書かれている内容が本当なのか調べたい…</li>
  <li>前職の退職理由や職務態度を調べ第三者機関の意見が欲しい…</li>
  <li>採用後に後悔しないよう、事前に応募者のことを良く調べておきたい…</li>
</ul>
<p><strong>新たに人材を採用する…。</strong><br>経営者・人事担当の方にとって採用に関する悩みは尽きることはありません。</p>
<p>実際に採用した人材が、いざ入社し業務をしたところ、<br><strong>自分たちが思ったようなスキルが無かった…</strong>なんてことはありませんか？</p>
<p>当社では、企業様の採用ミスマッチが起きないよう、<br>応募者のバックグランドを調査いたします。</p>
<p>採用関係でお悩みでしたら、<br>ぜひ第三者機関による<strong>バックグラウンドチェック</strong>をご検討ください。</p>

<h2>バックグラウンドチェックとは？</h2>
<p><img decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_002.jpg" alt="バックグラウンドチェックとは？" width="850" height="525" class="alignnone size-full wp-image-305" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_002.jpg 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_002-300x185.jpg 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_002-768x474.jpg 768w" sizes="(max-width: 850px) 100vw, 850px" /></p>
<p>バックグラウンドチェックとは、<br>求人採用の際に求人応募者がどういう人物なのか？を調べる調査の総称です。</p>
<p>これまでは、海外企業が良く実施するものでしたが、<br><strong>採用後のミスマッチ・経歴詐称・前職でのトラブルなどを回避</strong>するために、<br>日本でもバックグラウンドチェックを取り入れる企業が増えています。</p>
<p><strong>応募者の約30%に何らかの問題があると言われています。</strong></p>
<p>従業員の採用に関するリスクを回避するためにも、<br>バックグラウンドチェック、リファレンスチェックといった採用調査をおすすめいたします。</p>

<h2>バックグラウンドチェックの項目内容</h2>
<p><img decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_004.jpg" alt="バックグラウンドチェックの項目内容" width="850" height="525" class="alignnone size-full wp-image-328" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_004.jpg 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_004-300x185.jpg 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_004-768x474.jpg 768w" sizes="(max-width: 850px) 100vw, 850px" /></p>
<p>バックグラウンドチェックは、応募者からいただいた情報（履歴書・職務経歴書）から調査いたします。</p>
<h3>経歴相違</h3>
<ul class="pink_check">
  <li>学歴確認</li>
  <li>職歴確認</li>
</ul>
<h3>人間性チェック</h3>
<ul class="pink_check">
  <li>生活状況</li>
  <li>性格・素行</li>
  <li>健康状態</li>
  <li>人間関係</li>
</ul>
<h3>トラブル関連</h3>
<ul class="pink_check">
  <li>金銭トラブル</li>
  <li>職場トラブル</li>
</ul>
<h3>前職状況</h3>
<ul class="pink_check">
  <li>退職理由</li>
  <li>勤怠状況</li>
  <li>職務能力</li>
</ul>
<h3>その他</h3>
<ul class="pink_check">
  <li>反社チェック</li>
  <li>所在地</li>
</ul>

<h2>調査結果による問題の内訳</h2>
<p><img loading="lazy" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_003.png" alt="バックグラウンドチェックの調査結果　経歴詐称37%　能力不足16%　金銭トラブル15%　職場トラブル15%　その他14%" width="850" height="580" class="alignnone size-full wp-image-322" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_003.png 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_003-300x205.png 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/11/img_background-check_003-768x524.png 768w" sizes="auto, (max-width: 850px) 100vw, 850px" /></p>
<p>当社の調査結果からわかった内訳ですが、<br><strong>経歴詐称が最も多く</strong>、それに続いて<strong>能力不足・金銭トラブル・職場トラブル</strong>となっています。</p>
<p>書類選考や面接だけで採用合否を決定してしまうことは、<br>企業としてもリスクが高いのが現状です。<br>当社では、御社にふさわしい人材なのかどうかを独自の調査方法でお調べいたします。</p>

<h2>調査事例</h2>
<div class="box_card">
  <a href="https://www.ivservice.co.jp/business/case-001/">
    <div class="img"><img loading="lazy" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/top_case_001.jpg" alt="採用調査の調査事例" width="800" height="462" class="alignnone size-full wp-image-24" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/top_case_001.jpg 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/top_case_001-300x173.jpg 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/top_case_001-768x444.jpg 768w" sizes="auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px" /></div>
    <div class="cont">
      <h3>【調査事例】採用調査（建設会社様）</h3>
      <p>中途採用者が反社会的勢力と関わりがないか状況を確認。<br>調査した結果、反社会的勢力との関わりは認められないものの、犯罪歴と破産歴が判明。</p>
    </div>
  </a>
</div>

<h2>FAQ</h2>
<div class="box_faq">
  <dl>
    <dt class="question">バックグラウンドチェックの調査料金はいくらですか？</dt>
    <dd class="answer">
      <p>調査は、50,000円〜承っております。他社と比較すると高いと思われるかもしれませんが、<br>弊社の基本内容は下記の通りです。</p>
      <ul>
        <li>履歴書、経歴書の記載事項に偽りはないか？</li>
        <li>金銭トラブルはないか（過去〜現在）</li>
        <li>過去に事件や事故を起こしていないか？</li>
        <li>前職での風評や人間関係に問題はなかったか？</li>
        <li>退職時にトラブルを起こしていないか？</li>
        <li>反社会勢力との関わりはないか？</li>
      </ul>
      <p>他社はそれぞれの項目ごとに料金が加算されていく仕組みになっていることが多いですが、<br>当社は、全てまとめた調査による料金となっております。</p>
    </dd>
  </dl>
  <dl>
    <dt class="question">バックグラウンドチェックの調査期間はどれくらいですか？</dt>
    <dd class="answer">
      <p>調査期間は一週間前後いただいております。<br>なお、急務な案件にも対応しております。お気軽にご相談ください。</p>
    </dd>
  </dl>
  <dl>
    <dt class="question">料金のお見積り書が欲しいのですがどうしたら良いですか？</dt>
    <dd class="answer">
      <p>調査料金のお見積りは、実際にお会いして詳しいお話しをお聞きした後に、<br>お見積書を提示しております。</p>
      <p>お客様にご来社いただくか、またはご連絡いただけましたら、<br>迅速にご指定の場所までお伺いいたします。お気軽にお問い合わせください。</p>
      <p>また、遠方への訪問も対応しております。<br>その際にかかる交通費等もいただいておりませんのでご安心ください。</p>
      <p>なお、誠に申し訳ございませんが、電話やメールでのお見積もりには対応しておりません。<br>予めご了承いただけますよう、よろしくお願いいたします。</p>
    </dd>
  </dl>
  <dl>
    <dt class="question">調査終了後は、どのような方法で調査結果を報告していただけますか？</dt>
    <dd class="answer">
      <p>調査終了後に調査報告書を作成しお渡ししております。</p>
      <p>弊社は机上の調査だけではなく、実際に関係各所に足を運び、<br>現地で関係者や近隣に取材（聞き取り）、写真撮影を行っております。</p>
      <p>調査力というものは目には見えませんが、<br>写真入りの報告書は調査会社の唯一の目に見える商品です。<br>調査報告書の内容によって調査会社各社の調査力も図ることができるかもしれません。</p>
    </dd>
  </dl>
  <dl>
    <dt class="question">年間契約をすることは可能ですか？</dt>
    <dd class="answer">
      <p>誠に申し訳ございませんが、年間契約は現在お受けしておりません。</p>
      <p>ただし、弊社で取り扱う全ての調査に使用することが出来る、<br>お得な調査チケットの販売をしております。<br>ご検討いただけますよう、よろしくお願いいたします。</p>
    </dd>
  </dl>
</div>]]></content:encoded>
					
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			</item>
		<item>
		<title>各種鑑定調査</title>
		<link>https://www.ivservice.co.jp/business/appraisal/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[ivhoujin]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Jun 2019 06:42:01 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[調査項目]]></category>
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					<description><![CDATA[声紋鑑定 一度しか聞いた事がない人の音声を同じ人か否かを判断するのは、極めて難しく、知人であったとしても正確に判断することは困難です。声紋鑑定は、比較する音声の類似点や相違点を客観的に判定することが可能になります。裁判等 [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h2>声紋鑑定</h2>
<p>一度しか聞いた事がない人の音声を同じ人か否かを判断するのは、極めて難しく、知人であったとしても正確に判断することは困難です。声紋鑑定は、比較する音声の類似点や相違点を客観的に判定することが可能になります。裁判等で、声紋鑑定は重要な証拠として採用されます。</p>
<h2>指紋鑑定</h2>
<p>嫌がらせの手紙、誹謗中傷の手紙などの、容疑者の指紋が付着している物の指紋鑑定を行い、裁判等の証拠として提出します。</p>
<h2>筆跡鑑定</h2>
<p>複数の筆跡を比較し、それを書いた筆者が同一人物であるか別人であるかを識別します。</p>
<h2>DNA鑑定</h2>
<p>DNA鑑定により、親子鑑定・兄弟／姉妹鑑定などを行います。また、犯罪・不正等が行われた現場に残された体毛等から、同一人物かどうかの調査を行うことも可能です。</p>]]></content:encoded>
					
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			</item>
		<item>
		<title>不正に関する調査</title>
		<link>https://www.ivservice.co.jp/business/injustice/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[ivhoujin]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Jun 2019 06:31:06 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[調査項目]]></category>
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					<description><![CDATA[不正請求調査 経費の水増し請求の実態や保険金の不正請求などの疑いがないか、不正内容に応じた案件を調査します。 セクハラ実態調査 セクハラ、パワハラ問題が顕在化した際に、対応を適切に行わなければ、結局会社が重い責任を負う結 [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h2>不正請求調査</h2>
<p>経費の水増し請求の実態や保険金の不正請求などの疑いがないか、不正内容に応じた案件を調査します。</p>
<h2>セクハラ実態調査</h2>
<p>セクハラ、パワハラ問題が顕在化した際に、対応を適切に行わなければ、結局会社が重い責任を負う結果ともなりかねません。第三者機関が調査を行うことによって、以降の抑止効果も生まれます。</p>
<h2>サボタージュ調査</h2>
<p>従業員の勤務状況を把握し、不正や怠慢がないか事実を確認し証拠を押さえます。</p>
<h2>情報漏えい調査</h2>
<p>既存顧客からの指摘で顧客情報や機密情報が外部に持ち出された可能性があり、退職した元社員が浮上するケースがあります。</p>]]></content:encoded>
					
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			</item>
		<item>
		<title>民泊トラブル対策</title>
		<link>https://www.ivservice.co.jp/business/vacation-rental/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[ivhoujin]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 15 May 2019 06:47:24 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[調査項目]]></category>
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					<description><![CDATA[『民泊トラブル』が深刻になっていることを、あなたはご存知ですか？ 近年、シェアリングエコノミー分野で急成長している『民泊ビジネス』。しかし、ビジネスの急成長に伴い『部屋を借りる人』『部屋を貸した人』たちに様々なトラブルが [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h2>『民泊トラブル』が深刻になっていることを、あなたはご存知ですか？</h2>
<p><img loading="lazy" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_hdr.png" alt="部屋の置物を壊された！大騒ぎが原因で苦情がきた！禁煙と伝えていたのに！" width="800" height="300" class="alignnone size-full wp-image-48" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_hdr.png 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_hdr-300x113.png 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_hdr-768x288.png 768w" sizes="auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px" /></p>
<p>近年、シェアリングエコノミー分野で急成長している『民泊ビジネス』。しかし、ビジネスの急成長に伴い『部屋を借りる人』『部屋を貸した人』たちに様々なトラブルが起こり、社会で問題視されています。</p>
<p><img loading="lazy" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img001.png" alt="民泊ビジネスを説明している図" width="800" height="670" class="alignnone size-full wp-image-49" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img001.png 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img001-300x251.png 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img001-768x643.png 768w" sizes="auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px" /></p>
<p>『民泊』は、オーナーにとって空き家・空き部屋を手軽かつ上手に活用できる利点があります。しかし、家（部屋）の破損や近隣への苦情などのトラブルが多くなっており、昨今では、『殺人』や『盗聴器の設置』などの事件も見受けられ、『犯罪の温床』になりかねない事態に陥っているのです。</p>
<p><img loading="lazy" decoding="async" src="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img002.png" alt="民泊のトラブル事例" width="800" height="520" class="alignnone size-full wp-image-50" srcset="https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img002.png 800w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img002-300x195.png 300w, https://www.ivservice.co.jp/business/wp-content/uploads/2019/05/vacation-rental_img002-768x499.png 768w" sizes="auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px" /></p>
<p>弊社では、内偵・素行・盗聴盗撮器発見など多岐に渡る調査実績のほかに、官公庁の『民泊施設調査業務』を行っており、調査のプロとして『民泊に関わるトラブル解決』のサービスを提供しております。</p>
<p>マナーの悪い宿泊者に迷惑していたり、不安を感じられていましたら、一度弊社にご相談ください。あなたの大切な資産が『犯罪の温床』となる前に、最善の解決方法をご提案いたします。</p>]]></content:encoded>
					
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			</item>
		<item>
		<title>情報漏えい・セキュリティ対策</title>
		<link>https://www.ivservice.co.jp/business/security/</link>
					<comments>https://www.ivservice.co.jp/business/security/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[ivhoujin]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 14 May 2019 07:18:45 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[調査項目]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.ivservice.co.jp/business/?p=57</guid>

					<description><![CDATA[情報漏えい対策・セキュリティ対策は万全ですか？ 内部情報の漏えいは、会社にとって多大なダメージを受けることになります。情報といっても「個人情報の漏えい」や「機密情報の漏えい」などがあります。個人情報保護法の影響もあり、「 [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h2>情報漏えい対策・セキュリティ対策は万全ですか？</h2>
<p>内部情報の漏えいは、会社にとって多大なダメージを受けることになります。情報といっても「個人情報の漏えい」や「機密情報の漏えい」などがあります。個人情報保護法の影響もあり、「個人情報の漏えい」には気をつけている企業も多いですが、「機密情報の漏えい」は、表面化はされていませんが、非常に多いのが現状です。</p>
<p>アイヴィ・サービスでは「調査会社だからできるセキュリティ対策」をご提案します。</p>

<h3>盗聴器発見調査</h3>
<p>一般の探偵社・興信所では市販の盗聴器や周波数がアナログ帯（〜1300MHｚ）までの調査にしか対応していない業者が多く、周波数を改造した盗聴器やデジタルの周波数を使用した盗聴器などは探すことが出来ません。</p>
<p>アイヴィ・サービスではアナログ帯からデジタル帯（6GHｚ）までの調査が可能です。また、リモコン式やスクランブル式の盗聴器にも対応しております。</p>
<p class="bold-bl">発見可能な盗聴器</p>
<ul class="pink_check">
  <li>アナログ帯（〜3GHｚ）</li>
  <li>デジタル帯（〜6GHｚ）</li>
  <li>リモコン式盗聴器</li>
  <li>スクランブル式盗聴器</li>
</ul>

<h3>盗撮カメラ発見調査</h3>
<p>最近では、盗撮カメラ（小型カメラ）は、インターネット等で安価に販売されているため、盗聴器より被害が多くなっております。また、偽装品のカメラが多く出回っているので、一般の方は探すのが困難です。</p>
<p>盗聴器と同様に、最新の機材を使用して調査を行うので、アナログカメラからハイビジョンカメラ、有線式、無線式まで、幅広く対応することが可能です。</p>
<p class="bold-bl">発見可能な盗撮カメラ</p>
<ul class="pink_check">
  <li>有線式カメラ（アナログ）</li>
  <li>有線式カメラ（ハイビジョン）</li>
  <li>無線式カメラ（アナログ）</li>
  <li>無線式カメラ（ハイビジョン）</li>
  <li>900MHｚ帯カメラ</li>
  <li>1300MHｚ帯カメラ</li>
  <li>2.4GHｚ帯カメラ</li>
  <li>偽装品カメラ</li>
</ul>

<h3>監視カメラ販売・設置</h3>
<p>アイヴィ・サービスでは、監視カメラの販売・設置を行っております。調査のプロからの視点で、目的に応じたカメラの機種やカメラの設置場所をご提案致します。</p>
<p class="bold-bl">市販のカメラとは違う高性能カメラ</p>
<ul class="pink_check">
  <li>画質が鮮明（ハイビジョン映像）</li>
  <li>暗闇に強い（赤外線LED搭載で暗闇でも撮影可能）</li>
  <li>遠隔監視が可能（事務所のパソコンやスマートフォンからの監視、管理が可能）</li>
  <li>高性能レコーダー</li>
</ul>
<p>多くのアパート・マンション・商業施設等で使用されています。お見積りは無料ですので、お問合わせください。</p>]]></content:encoded>
					
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			</item>
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