アイヴィ・サービス法人営業部

Corporate Digital Forensics

デジタルフォレンジック
調査サービス
デジタル
フォレンジック
調査サービス

退職者による情報持ち出し、社内トラブル、不正アクセス、個人情報漏えいの疑いに対して、証拠保全・データ解析・調査報告書の作成まで一貫して支援します。

証拠保全 対象端末を改変しない手順でクローン作成・ログ取得を実施
報告書対応 訴訟・社内処分・委員会報告に使いやすい形式で整理
緊急初動 深夜・休日の発覚にもヒアリングと保全方針を提示

Services

対応サービス領域

コンピュータ・フォレンジックのイメージ

コンピュータ・フォレンジック

退職者PC端末からのデータ復元、USB接続履歴の特定、削除メール・ファイル復旧、ブラウザ閲覧履歴解析

モバイル・フォレンジックのイメージ

モバイル・フォレンジック

社用スマホ(iOS/Android)の通話履歴、LINE等メッセージアプリ、GPS位置情報、削除データ復元

ネットワーク・フォレンジックのイメージ

ネットワーク・フォレンジック

社内ネットワーク通信ログ解析、不正アクセス痕跡調査、外部サーバーへの不審通信履歴の特定

ハラスメント・労務調査フォレンジックのイメージ

ハラスメント・労務調査フォレンジック

パワハラ・セクハラのメール・チャット履歴の証拠抽出、勤怠不正(残業代の不当請求・職務怠慢)の実態解明。懲戒処分・労働審判に備えた証拠整理。

デジタルフォレンジック調査のオフィス風景
Evidence to Report 保全した証跡を、意思決定に使える報告書へ。

Why Us

なぜ当社が選ばれるのか?

デジタルデータの復旧・解析にとどまらず、法的なトラブル解決を見据えた「証拠」をご提供します。

STRENGTH 01

単なるデータ解析で終わらない「総合調査力」

IT専門業者とは異なり、当社は総合調査会社が母体。PC・スマホの履歴解析に加え、実地調査(行動調査など)を組み合わせ、「事実」を立体的に解明します。

STRENGTH 02

法務・人事部門が安心できる「確かな信頼と証拠能力」

官公庁・行政機関からのご依頼実績多数。厳格な調査プロセスで抽出されたデータは「法的に有効な証拠」として扱える水準です。

不正競争防止法に基づく訴訟における証拠資料としてもご活用いただけます。

STRENGTH 03

国境を越えたトラブルにも対応「海外ネットワーク」

海外子会社での不正調査、海外サーバーが絡む情報漏洩など、グローバルな事案にも対応可能です。

Cases

よくあるご相談事例

CASE 1

【情報の持ち出し】競合他社へ転職した元社員による、顧客リスト流出懸念

ご相談内容

退職した営業社員が、重要顧客のリストや営業秘密を持ち出し、競合他社に渡している疑い。貸与PCの履歴は消去済み。

当社の解決策

削除ファイルやUSB接続ログを復元・解析。退職直前の大量データコピー痕跡を特定。改ざん不可能な状態で保全し「法的に有効な証拠」としてご提出。不正競争防止法における「営業秘密」の秘密管理性を立証するためのデジタル証拠整理も、顧問弁護士と連携のうえ支援。

CASE 2

【証拠隠滅と不正】退職後に発覚した不正経理。初期化されたPCからのデータ復元

ご相談内容

経理担当者の退職後、着服(横領)の疑いが浮上。PCは意図的に初期化され帳簿ファイルが残っていない。

当社の解決策

初期化HDDからセクタ単位スキャンし、削除メール履歴や改ざん前のExcelデータを復元。取引先と結託した不正やり取りを特定、手口を立体的にレポート化。

CASE 3

【不正アクセス】退職者による社内システム侵入と従業員引き抜き

ご相談内容

独立した元役員のアカウントから社内サーバーへのアクセス形跡。エンジニアが次々と引き抜かれている。

当社の解決策

ネットワーク通信ログと社用スマホの通信履歴を掛け合わせて調査(クロスフォレンジック)。不正アクセス経路と引き抜き勧誘の事実を実証。

CASE 4

【ハラスメント】社内チャットでのパワハラ証拠の保全と実態解明

ご相談内容

複数の従業員からパワハラ相談。加害者がチャット履歴を大量削除しており、被害者の記憶だけでは懲戒処分に踏み切れない。

当社の解決策

加害者のPC・スマホから削除チャット会話履歴・メールを復元。時系列で整理した客観的記録を報告書にまとめ、適正な処分判断を支援。実地調査(行動調査)と組み合わせ、就業時間中の行動実態も解明。

CASE 5

【労務不正】残業代の不当請求・勤怠データ改ざんの調査

ご相談内容

特定社員の残業時間が不自然に多く、勤怠記録と実態の乖離が疑われるが、勤怠データだけでは立証困難。

当社の解決策

PC操作ログ(ログオン・ログオフ時刻、アプリ稼働時間)と勤怠申請データを照合し、不整合を可視化。労働審判にも対応可能な証拠として報告書を提出。

Flow

調査の流れ(プロセス)

1

初期相談・ヒアリング(無料)

状況をお伺いし、最適な調査方針とお見積りをご提示。

個人情報保護委員会への速報期限が迫っている場合など、緊急案件は優先対応。24時間・365日受付。
2

証拠保全

対象機器からデータが改ざんされないよう専用ツールでクローン作成。現地出張保全にも対応。

3

データ復元・解析

隠蔽・削除データの抽出、各種ログ解析を実施。

ファストフォレンジック

緊急性が高い場合に、優先箇所から迅速に解析。被害範囲の早期把握や個人情報保護委員会への報告期限対応に最適。

フルフォレンジック

対象機器データを網羅的に解析し、不正行為の全容を徹底解明。訴訟・懲戒処分に備えた詳細な証拠収集。

4

調査報告書の作成

裁判・懲戒処分の証拠として活用できる詳細レポートを提出。
不正競争防止法に基づく訴訟資料としても活用可能な形式で作成。

5

アフターサポート

ご希望に応じ、セキュリティ強化・再発防止策のアドバイスを実施。

Security

徹底した機密保持・セキュリティ体制

機密保持契約を締結する相談シーン

NDAの迅速な締結

ご相談段階から情報管理を徹底。正式依頼前でも速やかにNDA締結。

調査データを厳格に管理するセキュリティ環境

探偵業で培った徹底した情報管理

官公庁案件や機微な個人情報を扱ってきた実績に基づく厳格な情報管理体制。担当者を限定し、案件情報の社内共有範囲も最小限に制限します。

Pricing

料金について

初回のご相談・お見積りは無料です

まずはお気軽にお問い合わせください。

フォレンジック調査の費用は、対象となる機器の種類・台数・調査範囲・緊急度など、案件ごとの状況によって大きく異なります。
そのため当社では、まずお打ち合わせにて状況を丁寧にお伺いしたうえで、調査方針のご提案とあわせて明確なお見積りをご提示しております。

お見積りまでの流れ

1

お問い合わせ

お電話またはメール・フォームにて、まずはご状況をお聞かせください。匿名でのご相談も承ります。この段階で費用は一切発生いたしません。

2

ヒアリング・お打ち合わせ

専門の相談員が、調査の目的・対象機器・期限・ご予算感などを丁寧にお伺いいたします。お打ち合わせはオンライン(Web会議)でも対応可能です。ご訪問も承ります。

3

調査方針のご提案・お見積りのご提示

ヒアリング内容をもとに、最適な調査方針と費用の内訳を明記したお見積書を提出いたします。内容にご納得いただいてから正式な依頼となりますので、ご安心ください。

【ご参考】費用に影響する主な要素
調査対象の機器(PC / スマートフォン / サーバー等)の種類と台数 / 調査の範囲と深度(特定ファイルの復元のみ、または網羅的な全データ解析) / 緊急度(通常対応 or ファストフォレンジック) / 現地出張の有無 / 報告書の作成範囲
※ 上記の要素をお打ち合わせで確認のうえ、案件ごとに最適なプランをご提案いたします。

FAQ

よくある質問

Q

退職者がスマホのパスコードを教えずに辞めました。調査可能ですか?

ANSWER

はい、可能です。最新のフォレンジックツールによりロック解除やバイパスを行い、データ抽出できるケースが多数ございます。

Q

報告書は、裁判や労働審判で証拠として使えますか?

ANSWER

はい。官公庁と同水準の厳格なプロセスで作成しており、法的に有効な証拠として多くの活用実績がございます。

Q

業務を止められないのですが、PCを何日も預ける必要がありますか?

ANSWER

現地へ専門スタッフが出張し、その場でクローン作成のみを行うことが可能です。保全完了後、PCはすぐご使用いただけます。

Q

個人情報の漏えいが発覚しました。個人情報保護委員会への報告期限に間に合いますか?

ANSWER

はい、対応可能です。漏えい発覚後3〜5日以内に速報、30日以内(不正目的は60日以内)に確報の提出義務があります。ファストフォレンジックにより速報に必要な被害範囲の概要を迅速に把握し、確報に向けた詳細調査へスムーズに移行します。24時間・365日受付ですので、発覚した時点ですぐお電話ください。

Q

不正競争防止法に基づいて元社員を訴えたいのですが、どのような証拠が必要ですか?

ANSWER

「営業秘密」として保護されるには「秘密管理性」「有用性」「非公知性」の3要件の立証が必要です。データ持ち出し行為の証拠に加え、社内の秘密管理実態を示すアクセスログ等も併せて収集・整理いたします。顧問弁護士との連携もサポートいたします。

Q

パワハラの証拠を調査できますか?加害者に知られたくないのですが。

ANSWER

可能です。対象者に気づかれないよう秘密裏にPC・スマホデータを保全・解析。削除チャット履歴やメール復元も含め、人事部門と連携しながら適切な手順で調査します。総合調査会社のノウハウを活かし、プライバシー配慮と証拠収集を両立します。

Q

深夜や休日に不正が発覚しました。すぐに相談できますか?

ANSWER

はい、24時間・365日受付です。探偵業で培った即応体制で、深夜・休日でもヒアリングを行い、翌営業日を待たず初動対応の方針をご提案。証拠隠滅リスクがある場合は迅速な保全作業の手配も可能です。

まずは、お気軽にご相談
ください。

「費用感だけ知りたい」「こんな事案でも調査できるか」など、匿名でのご相談も承ります。

個人情報漏えいの発覚、退職者による情報持ち出しの疑いなど、一刻を争う事案にも即日対応。

受付時間:24時間・365日対応